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2013年工作总结和2014年工作计划

来源: 本站原创    作者:佚名   发布时间:2014/1/22 17:15:02

 

(2013年12月31日)
在学校的领导下,在各职能部处的支持下,围绕学校中心工作,通过物理学院全体教职员工的努力, 2013年学院各项工作顺利进行,学院在教育教学、科学研究、学科建设、学生工作、人才引进等方面均取得了较好的成绩。在学校的总体规划和各项政策的指导下,学院认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,深入开展群众路线教育实践活动,加强高素质创新型人才的培养,推动学科建设的进一步优化。
第一部分  2013年工作总结
1、加强党建工作,深入学习贯彻十八届三中全会精神,强化学院管理服务工作
充分发挥党在学院中的政治核心和保证监督作用,以“群众路线教育实践活动”为契机,深入贯彻落实党的十八届三中全会精神和习近平总书记讲话精神认真学习《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《关于中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定的说明》、《中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议公报》等文件,发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,积极推进学院的改革、发展和稳定各项工作不断推进和加强学院思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。
2013年,学院继续坚持三重一大决策制度,坚持党政联席会议制度,进一步加强机关作风建设,提升管理服务工作水平;充分发挥教授委员会在人才引进、职称评定、聘期考核等工作中的作用;按时定期召开学院“双代会”,发挥教代会、工代会的作用,充分保障教职工参与民主管理、民主决策和民主监督的权利;坚持党务公开、院务公开,信息公开,促进决策科学化、民主化,同时努力推进保密工作的开展,取得良好成效;切实落实学校财经管理改革举措,进一步加强财务管理;切实落实和加强离退休和关心下一代委员会的工作,推动学院建设健康发展。
通过党的群众路线教育实践活动,积极查找问题,加强政治学习,正学风、转作风、树新风,不断推进学院各项工作,营造良好氛围;积极组织广大师生学习十八届三中全会精神,通过学习和交流,进一步增强党组织的凝聚力,充分发挥其战斗堡垒作用,从而进一步推动学院在教育教学、科学研究、学科建设、学生工作以及人才引进等方面的科学发展、和谐发展。
学院注重积极分子的培养工作,尤其重视在学生和青年教工中培养入党积极分子,发展预备党员。2013年,学院共发展93名党员,其中本科58名,研究生35名;69名预备党员转为中共正式党员(包括1名教师)
2、加强队伍建设,通过人才引进带动学科发展,逐步形成稳定的高素质教师梯队
2013年,学院继续通过人才引进等渠道,加强教学科研队伍的建设,同时为青年教师提供更多学术交流、出国深造的机会,全面推动教学团队、科研团队以及实验队伍的建设。
人才引进方面,学院不仅继续聘请海外留学的高水平学者到学院任教方面做了大量工作聘任了多位高水平中国台湾籍教授和非华裔外籍教授,包括已经签约的W.P.Gillin、A.Drew2名“外籍高端”教授L.Schulz、黄克宁2名外籍教授和M.Willis等1名外籍副教授。此外,学院教授委员会还已经同意向学校上报聘请1名外籍教授、1名外籍副教授和1名中国台湾籍副教授。今年引进的教授中,余已经成为教育部长江学者教授,贺言已成为中组部青年千人计划教授; 并且聘请了美国麻省理工学院李其康教授以及清华大学薛其坤院士为四川大学名誉教授。
选留中国科学院高能物理研究所康明铭博士等7人加入教学科研队伍,选留硕士毕业生吴安琪等3人分别加入行政及教辅队伍,为学院各项工作的开展注入新鲜的血液。在学院学工人才紧缺的情况下,学院还选拔了一名兼职辅导员充实学工队伍。
学院现有教职员工202(含两所),其中院士2人、特聘和兼职院士4人,博士生导师36人,教授(研究员)52人,副教授(副研究员)60人;国务院学位委员会物理学与天文学学科评议组成员1人,新世纪百千万人才工程国家级人选1人,教育部教学指导委员会委员3人,四川省学术和技术带头人14人,教育部新世纪优秀人才9人,国家中青年科技创新领军人才1人
     在学校相关政策的指引下,提升研究平台建设的同时进一步加强师资力量建设,提高教师队伍的综合素质,为学生提供更好的师资环境学院积极为青年教师提供到国外名校短期学习或深造机会,鼓励青年教师参加国际学术会议,同时积极调整师资评价体系以适应高水平人才的培养。
建立健全科学合理的教职工评价机制,构建与现代大学管理接轨的人事管理制度,充分激发和调动全体教职员工的积极性,是学院各项发展的基础。为严格聘期考核和年度考核,学院组织教职工认真学习《四川大学教职工岗位考核管理办法》(讨论稿),各系、中心自年初起对全体教职工提出明确的工作目标和要求,充分发挥引进人才作用,对教职工实行严格要求,对不能完成既定目标的教职工实行低聘或解聘。
3、加强教学管理,不断推进改革创新,着力提高人才培养质量
2013年共开出本科课程170门、525门次,总学时数21145,本科教学工作量为88508×学分;其中新建课程18门,开展探究式-小班化教学课程355门次,进入学校课程中心系统建设的课程达4门,获得各级精品资源共享课程3门,新增国际联合办学项目2项,组织国际交流营活动5项,2013年新增教研教改项目9项,荣获省级教学成果奖2项。
    1获得四年一度的四川省优秀教学成果奖2项,其中整合资源构建四川大学公共开放实验平台,培养高素质创新人才荣获一等奖、搭建政产学研用协同创新平台,探索订单+联合核电人才培养新模式” 荣获二等奖。
    2. “光学课程获得2013年度省级精品资源共享课,并已获得四川省教育厅推荐申报国家级精品资源共享课。光学课程网站获得四川大学课程中心优秀课程网站评选一等奖(全校共评出获奖课程网站55门,其中一等奖13)
    3成功申报物理学专业实验室建设专项,并获得学校400万元人民币的专项建设经费资助。
    4.与中科院物理研究所、高能物理研究所、半导体研究所、近代物理研究所、国家天文台,中国核动力研究设计院,成都环宇芯科技有限公司,成都三零嘉微电子有限公司等8个单位成功签订共建实践基地的协议,并获得学校80万元的实习基地建设专项经费资助。
    5.与伦敦大学玛丽皇后学院正式启动物理类专业3+2交换生计划(学业完成后授川大理学学士及英国理学硕士学位)及选派物理学类优秀大四本科生赴英国伦敦大学参加为期6个月的科研训练计划。
    6. 2013实践及国际课程周期间,邀请了伦敦大学玛丽皇后学院 Martin Dove教授来川大为物理学院本科生开设“Physics and the progress of the world”短期课程,邀请伦敦大学玛丽皇后学院William Gillin教授来校开设“An introduction to organic optoelectronics for telecommunications”“An introduction to Organic electronics(TBA)”两门短期课程,邀请加州大学圣迭戈分校Brian Wecht博士来校开设“Introduction to Particle Physics and the Standard Model” “Introduction to String TheoryTBA等系列课程,西班牙坎塔布里亚大学Ignacio Hernandez研究员来校开设“Material Characterization (Microscopy, Spectroscopy and X-ray Diffraction)”“High Pressure Properties of Matter”短期课程。
    72013实践及国际课程周期间,物理学院师生参与接待了英国伦敦大学玛丽皇后学院本科生交流团(21人),川大物理学院的本科生参加了中外大学生科研项目比赛、趣味运动会、座谈交流及联谊等活动。
    8四川大学代表队荣获第四届中国大学生物理学术竞赛(CUPT)二等奖,在来自中国大陆和台湾地区高校的39支参赛代表队中成绩排名第13名,这是我校首次派出代表队参加该项竞赛。
9. 2013年暑期,我院成功承办2013年第七届全国高等学校光学教学及学术研讨会来自全国27所高校的50余名教师参加了本次研讨会。
4、促进学院科研工作上质量、上水平, 进一步强化学科建设, 推动学院结构性改革,办高水平研究型学院
  2013年度学院顺利完成全体教师科研工作量的核定以及考核工作,制定了相应的科研考核政策。 调整了第二理科楼的实验室用房,进一步规划并凝练了学科发展方向, 制定了相应学科的发展规划和重点发展方向。 本年度完成了各项科研课题的组织申报; 很好地开展了国际合作及学术交流; 中英联合材料研究所进展顺利; “极端条件物理及技术研究科技创新平台985平台建设顺利通过验收;高能量密度物理及技术教育部重点实验室也以优异的成绩通过验收.  本年度学院获得科研经费3618.64万元, 相比过去几年稳中有增; SCI收录论文173篇,特别是高影响因子(IF>3)论文21篇, 有较大幅度增长; 发明专利31项; 获得省级二等奖2项;科研方面取得的成绩以及具体情况如下:
1). 2013年度科研项目申报与获批情况, 组织全院教师申报国家自然科学基金近40项, 其中有15项获得资助; ITER人才基金获得3项资助; 校青启动基金获得资助1项; 申请教育部博士点基金以及教育部博士点新教师基金共4项; 组织申报新世纪优秀人才支持计划1项并获得资助; 国家留学基金委留学回国资助1项, 校优青3项, 同时, 学院两名教授获得了“四川大学—中物院协同基金”的资助。
2). 今年是学校985建设项目的验收年。我院承担的3个985项目均已通过验收。核技术教学实验室已经成为国内最先进的本科教学平台之一,且具有自己的特色;极端条件物理研究平台建设在科学研究成果和人才建设等各项指标均超过学校提出的要求;以先进加速器为主体的核技术研究中心的骨架已经形成。相关团队正在积极提升研究水平推动学科进一步升位。这些工作为随后新一轮985建设奠定了基础。在6个研究方向上取得了很好的科研成绩, 发表高水平论文30篇,获得相关科研经费4000多万元, 各方向取得了可喜的成绩:极低温强磁场凝聚态物理研究,由于985平台的支持,“极低温强磁场凝聚态物理研究平台”将具备实验条件研究磁场中的单电子量子输运现象。接近8万高斯的超强磁场解除了电子能级的简并,形成了朗道能级,可以研究磁场对量子化电流平台的调制。邀请了法国知名专家、法国凝聚态物理纳米电子学室主任、巴黎高等师范介观物理室主任  Christian Glattli教授来学院访问并进行合作研究。对凝聚态介观物理前沿研究相关问题进行研讨,特别是对介观量子器件的高频量子输运进行合作研究,并进行了实验研究。超高压微区拉曼(Raman)检测系统:高压原位微区Raman检测系统:自行搭建,具备在高压和高/低温极端条件下对样品进行原位微区检测的功能,以及红宝石荧光测压功能。关键部件包括激光器、谱仪、CCD等。现取得了一下进展:激光共聚焦显微Raman光谱仪的招标已经开始。我们调研了多种可行方案,综合考虑科研经费、技术成本、配套条件等因素,提出了符合本学科本实验室发展的最佳平台搭建方案; 高压Raman实验室的水电整改和装修已完成。超高温超高真空超洁净材料制备与检测系统:包括超高温高真空陶瓷烧结设备、高温光学损耗测试设备、超净室、超净工作台。其中光学晶体散射系数测量仪已经完成验收,正在使用中,课题组发表SCI论文近20篇,影响因子大于3的论文3篇,获得多项研究课题近300万元, 包括国家重大专项等, 获得授权的发明专利(8项)并申请了3项专利。高温热电磁输运测量系统包括电磁铁、恒流电磁铁电源、循环制冷机系统、电输运测试系统,课题组发表多篇SCI论文, 其中影响因子大于3的论文1篇。 超强超短脉冲激光装置及光束诊断系统即将购买系统装置。 在表面物理、飞秒激光与碳纳米管及石墨烯相互作用等研究方向取得了可喜的研究进展, 该方向在PNAS, Physical Review Letters等国际顶级期刊发表SCI高水平论文10余篇,在国内外产生了一定的影响。 
3).ITER项目进展顺利, 本年度获得科技部重点项目的资助, 2013年度累计经费达到1100万元, 取得了可喜的成绩,同时获得了ITER人才计划3项。
    4).本年度教育部聘请专家组对四川大学“高能量密度物理及技术教育部重点实验室”进行了验收,邀请教育部专家来校听取了“高能量密度物理及技术教育部重点实验室建设项目验收”报告,专家们从实验室研究情况、条件建设情况、队伍建设及人才培养和实验室管理等四个方面进行了评估。 在听取汇报、现场考察实验室后,专家组经过认真评议、形成了验收意见。专家组对实验室在建设期间取得的成绩以及建设思路等给予了充分的肯定,专家组认为,高能量密度物理及技术教育部重点实验室紧密结合国家需求,面向并配合国家重大专项,集中本单位高能量密度物理研究领域的深厚基础和优势力量开展了关键理论基础及应用基础的研究,形成了高功率激光及其传输与控制、制靶科学与薄膜和陶瓷技术、强场下原子分子物理及高压技术、激光与物质相互作用研究及聚变等离子体物理等研究方向,目标明确,重点突出,各项指标均得到较好的落实,符合教育部重点实验室的验收要求;专家组同时就实验室进一步凝练研究方向、发展定位等提出了中肯的建议。
5)为了解青年教师的科研愿望和困难,激发青年教师的科研意识,鼓励青年教师积极投入科学研究,推动学院科研工作上质量、上水平,院召开了2013年度物理学院青年教师科研座谈会暨青年论坛。进一步强调了青年教师在学院科研工作等方面的重要地位,鼓励青年教师积极投身科研,努力做出更好的科研成果。
  本年度学院积极开展学术报告和交流, 取得了较好的效果:
1).举办了《不稳定核结构和性质研讨会》;
2).作为主办方与中国工程物理研究院共同举办了《中国工程物理研究院—四川大学双边合作研讨会》;双方就共同申请协同创新以及今后共同关注的方向进行了细致深入的讨论。
3).作为主办方举办了 “弦论、粒子物理和宇宙学2013”国际研讨会,这是每年一度举办的弦论、粒子物理和宇宙学会议系列之二。会议旨在聚集一批活跃在弦论、粒子物理和宇宙学领域的学者,研讨相关方面的新进展,并提供一个良好的交流合作平台。藉此会议以推动中国国内特别是西部地区在相关领域的研究。
4).按ITER国内专项研究的发展计划,为强化聚变物理专业人才的培养,促进对磁约束聚变科学的全面认识,由四川大学物理学院于2013年7月1日举办《环形等离子体物理实验》的工作讨论会。
5).受国家科技部973计划和重点基金的支持,特别是我国西昌地下实验室的建成使得国内暗物质实验研究研究进展很快。为了促进交流加强国际合作,学院于2013年7月1日举办《中韩暗物质探测实验研讨会》,希望通过本此研讨会的举办展示四川大学在暗物质实验探测研究和实验室建设方面所取得的成果。
6).学院成功举办了第十届“QCD相变与相对论重离子物理”研讨会, 同时,2013年8月11日举办了“Special Symposium on Correlations and Fluctuations in relativistic heavy-ion collisions”。 会议将得到国家自然科学基金委、中国高等科学技术中心、华中师范大学、四川大学、清华大学、北京大学、中国科技大学、山东大学、中国科学院上海应用物理研究所、中国科学院近代物理研究所和中国科学院高能物理研究所的资助。 会议的主题是在CSR、FAIR、RHIC和LHC等能区的相对论重离子碰撞物理,相对论流体力学和粒子关联与涨落,硬探针以及高温高密QCD相变理论。
7).学院邀请了美国麻省理工学院Prof. Chikang Li来访四川大学, 并为全院师生做了题目为“惯性约束核聚变--人类获取用之不竭理想能源的重要途径”的学术报告, 高能量密度物理及技术教育部重点实验室聘请了李其康教授为四川大学客座教授。 
8). 学院领导及专家应邀访问了西班牙Cantabria大学以及英国卡拉姆聚变中心和约克大学物理系及等离子体物理研究所, 就科研合作及国际学生周探讨了协作意向及相关条例, 实质性地开展了高压科学与技术方向及凝聚态理论方向的科研合作。
    9).本年度学院开展学术报告50余次,除上述会议外, 还包括诺贝尔奖获得者戴维·格罗斯新加坡国立大学洪明会教授;吉林大学马彦明教授;复旦大学千人计划特聘专家陈益方教授;台湾黄克宁教授; 国家千人计划专家刘俊杰教授;中国工程物理研究院科技委主任李正宏研究员; 中国科学院物理所杰青获得者徐红星教授; 英国伦敦大学玛丽皇后学院A. Drem教授;英国伦敦大学玛丽皇后学院W.Gillin教授;美国德克萨斯大学奥斯汀分校 Dr.Leander Schulz博士;美国强磁场国家实验室李志强博士等, 学术交流的开展使得学院的老师和同学们获得了更多的机会。 
5、推进学生工作,服务学生成才成长,奋力实现川大梦
  2013年度,在校党委、学工部、院党政的正确领导和广大师生的大力支持下,学院学工组老师团结一心、勇于创新、积极进取,学生工作取得了明显成效。
  1)以学习实践 “中国梦”为契机,充分利用形势教育、党团组织生活等平台,在学生和学生党员中深入开展学习十八届三中全会精神活动,积极开展群众路线教育实践活动,加强学生思想政治教育。在学生中广泛开展“抗震救灾精神”学习、厉行节约“光盘行动”、 “诚实做人、诚信学术”教育活动和“网络关爱青少年”活动,反响强烈、成效显著。
 2)继续深化和加强学生党建工作,定期于春季学期举办入党
积极分子培训班,共计145名入党积极分子参加了党校培训坚持以党建带团建,以团建促党建。2013年12月举行了物理科学与技术学院第十五期业余团校,共计有254名优秀团员参加了团校学习。
3)踏实做好学生安全管理工作,无重大安全事故各年级严格实行请销假制度和晚点名制度,从源头上减少学生外出不安全机率;学院还采用定期检查和抽查相结合的方式,对学生宿舍进行安全卫生检查,排查学生宿舍安全隐患,对发现的问题立即整改。一年来,学院没有发生任何安全责任事故。妥善处置各类特殊时间节点期间学生思政工作,圆满完成安全维稳任务。全院学生思想动态及表现稳定,没有受到任何冲击。
4)强化辅导员队伍建设建立辅导员培训和交流的长效机制。学院学生工作组定期召开例会,进行工作总结和经验交流,对典型案例进行深入探讨,在总结、交流和探讨中提高业务能力。学院所有辅导员老师都参加了华西心理中心的培训,并顺利通过考试取得证书。对辅导员队伍的管理和考核进行制度化建设。学院制定完善了《四川大学物理科学与技术学院学生工作经费管理使用办法》等规章制度,让辅导员的日常工作有据可依,更加规范、科学。许弋老师获得学校“唐立新优秀辅导员”、纪智宏老师获得学校“十佳辅导员”称号。
5)招生就业工作成绩良好积极配合招生就业处开展招生宣传工作,2013年学院两次派出由辅导员老师组成的招生宣传组赴黑龙江省进行招生宣传工作,范围涉及哈尔滨、佳木斯等六所城市的多所重点中学,发放资料2000多份;学工组老师还接听了黑龙江考生及家长的大量咨询电话,都进行了耐心专业的答复,取得了良好效果。学校在黑龙江省的招生分数大幅提高,生源质量明显加强。许弋老师被评为“四川大学2013年度招生宣传工作先进个人”。结合本学院学生的就业特点,有针对性地开展就业指导工作。2013届本科生就业率达89.51%,研究生就业率达94%。
 6)大力开展第二课堂教育,服务学生成长成才学院团委以构建和谐校园为目标,依托“科技”、“文化”两条主线,举办丰富多彩的科技、文艺、体育活动,丰富校园文化。在科技活动方面,开展科创营、创新实验室计划、“导生制”学长辅导计划,举办“科技大讲坛”系列讲座、“百家争鸣”交流会。为提高我院同学的科技创新能力提供可靠途径。出色的工作使院团委在2013年5月被表彰为“四川大学共青团工作科技活动奖”。在文艺活动方面,先后开展了凤凰展翅“舞中生有”周末舞会、“光韵流年,物悦新生”2013年迎新晚会、“物语生花”主持人大赛、“物为歌狂”歌唱比赛等活动,丰富了学生的课余生活。在体育活动方面,举办迎新篮球赛、羽毛球赛、足球赛、校园定向等活动,积极组织学生参加校学校运动会,取得优异成绩,获“四川大学2013年度体育工作先进单位二等奖”荣誉称号。
7)持续做好特殊学生的排查帮扶工作学院制定了特殊学生的排查和帮扶制度,针对不同情况的特殊学生有相应的管理和帮扶措施,从机制上保障了对特殊学生的关心和关爱。进一步强化学院的心理健康教育工作,由许弋老师负责全院心理健康教育工作,以学院心理健康协会“心飞部”工作为平台,积极组织全院学生开展各种心理健康教育活动,效果显著。学院成功应对和处置多起学生心理健康问题。学院学工组被评为“四川大学危机干预工作先进集体”,谷方蕊老师获得“四川大学心理健康工作先进个人”、寿刘星老师获得“四川大学心理危机干预工作先进个人”荣誉称号。
继续积极做好学生的国家助学贷款工作,做好各类助学金的评选工作,同时想方设法为贫困学生提供勤工助学岗位,2013年共计提供约50人次的勤工助学机会。
8)重视学风建设学院坚持在全体学生中倡导“学生的本质任务就是学习”的理念,采取多种措施加强学风建设,成效明显。加强学生人生规划的指导工作,引导学生进行人生规划,督促学生根据规划去努力学习。明确落实了学院学分制指导老师(学业指导老师)的相关工作制度,加强对学生的专业教育和指导。辅导员老师保持与任课教师的信息交流畅通,并经常深入课堂检查教学秩序。对于学业有问题的学生,辅导员老师采取逐一谈话、重点跟踪、密切联系家长、优生结对等实际措施给予帮扶。
6、推进工会工作,丰富广大教职工业余生活,积极为教职工办好实事
物理学院/核学院第二届教职工代表大会暨工会会员代表大会第四次会议于2013年12月13日在物理馆三楼学术报告厅成功召开。院长龚敏同志作了题为“以结构性改革 促进持续发展” 的学院工作报告和财经工作报告、常务副院长安竹同志作了原子核科学技术研究所的工作报告、所长蒋刚同志作了原子与分子物理所的工作报告。代表们认真听取和审议了这些报告,代表们充分发挥 “院兴我兴、院荣我荣”的主人翁精神,求真务实,对学院的建设发展建言献策,提出了一些好的建议,对几个报告进行了认真的讨论,达成了一致决议。
充实“模范教职工之家”活动室,在原有健身器材基础上新增电动跑步机和磁控划船器,组织鼓励欢迎物理学院/核学院教职员工在工余时间进行锻炼和娱乐,强身健体,以良好精神风貌和身体素质投身学院建设。
6月组织教职工参加了四川大学教职工乒乓球比赛,取得较好成绩。
9到10月期间,在学院党政关怀下,学院工会精心筹划,组建了学院操舞代表队,队员们克服时间紧、、教学任务重、动作难度大等困难,经过数十天艰苦训练,较好掌握了动作。在“四川大学2013年教职工健身操舞” 比赛中,我院健身操舞代表队员们团结协作,努力奋斗,他们以整齐的动作、饱含热情的表演充分获得了全场观众的热烈掌声和评委的肯定,以88.06分的好成绩获得比赛三等奖。这一成绩位列全部38支参赛队伍的第13名,三等奖学院的第一名,取得了我院历史最好成绩,展现了我院教职工昂扬的精神风貌,体现了体育运动的独特魅力。
11月组织学院26名教职员工代表参加了校运动会十四项比赛中的十项,获得27.06分的团体总分。
积极组织参与工会“三八”妇女节庆祝活动,参与校工会组织的女性教职工健康知识专题讲座,为全院女职工发放“三八”节纪念品。
为促进夫妻恩爱、家庭稳定、校园与社会和谐,引导广大教职工树立正确的婚姻家庭观,倡导和营造创建“和谐文明家庭”的良好文化氛围,积极组织我院4对夫妇参加了12月6日由校工会和校女工委举办的“2013年教职工银婚纪念庆典活动”。
积极为教职工办好实事。配合校工会,做好教职工子女小升初和上大学的情况收集、登记、整理和上报工作,对教职工孙辈进川大幼儿园做好登记、报名工作,协助学院教职工子女参加了省科协与川大组办的2013科技夏令营。
做好困难职工补助帮扶工作,先后多次慰问因病住院的教职工并配合学校对我学院困难职工进行补助慰问。
关心退休职工,看望慰问退休职工多人;年底为11位特殊困难离退休教师申请了离退休特殊困难补助。
 
第二部分 2014年工作计划要点
2014年学院将按照学校工作的总体要求,深入学习贯彻党的十八届三中全会精神,实施学校、学院“十二五”发展规划,不断提升教育教学质量,不断提升学科建设、科学研究和管理服务水平,进一步加强党建和思想政治工作,进一步加强学院思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,推进学院新跨越。在2014年我们将重点开展以下工作:
1、推动师资队伍评价与管理改革,促进学科平台的进一步提升;
2、重点做好“基础学科”平台建设工作,形成亮点;
3、积极配合学校“323+X”创新人才培养计划推动研究生和本科生的创新能力培养新机制,推进拔尖创新人才的培养工作
4、继续做好985平台的各项工作的实施工作, 同时争取保持高水平的论文发表
5、完成教学课程的建设工作,以精品建设的平台课严格要求,进行统一规划和建设工作推进教研教改活动
6、组织2014实践及国际课程周交流营外国学生的接待、活动安排工作;邀请外教来校开设短期课程的接待工作
7、争取做人才的引进工作,特别是高端和外籍教师的引进。努力促进新人才的发展, 特别是适合学院已经确定的可以长期持续的科研方向上。
8、进一步做好各类基金的动员以及申报准备
9、积极筹备并迎接第十二届国际凝聚态理论及材料计算会议;
10、以学校和学院的建设规划为基础,进一步做好学院的教学和人才培养体系的调整和建设工作,形成更具特色的学科点和研究方向
11、不断推进学院民主政治建设,认真巩固和深化“教职工之家”建设工作,为教职工办实事,要更加突出人文关怀,在源头上维护教工的政治、经济和文化权益。
12、落实群众路线教育实践活动整改方案,并以此推动学院各项工作有序开展。     
                                         物理科学与技术学院
 2013年12月31
 
附件:
2013引进:W.P.Gillin(外籍高端、教授)、A.Drew(外籍高端、教授)、L.Schulz(外籍全职、教授)、黄克宁(外籍全职、教授、分子所))、M.Willis(外籍全职、副教授)、殷曰(副教授)、龙炳蔚(年薪、副研究员)、贺言(年薪、研究员)、李智慧(研究员、720)、余睽(分子所)
2013新进:康明铭、承刚、何建红、陈曙嵬、宋丽、陈少永、赵新、李敏(720所)、吴安琪(行政)、张亮(行政)、陈秀莲(教辅)
2013退休:张德群(实验师)
职称变动:刘军(助理实验师——实验师201209起)、瞿建英(助理实验师——实验师201209起)、白春林(讲师——副教授201207起)、齐建起(讲师——副教授201207起)、未统计两所
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